Aktive Erklärung zur Kündigung statt Anhörung des Betriebsrates

Sieht ein Tarifvertrag vor, dass der Betriebsrat einer ordentlichen Kündigung zustimmen muss, so ist hier eine aktive Erklärung des Betriebsrates notwendig.

Ein Schweigen des Betriebsrates erklärt nicht seine Zustimmung. Anders als im normalen Anhörungsverfahren wo der Betriebsrat lediglich angehört werden muss, hier aber auch die Frist ohne Handeln verstreichen lassen kann, ist im oben genannten Fall seine aktive Teilnahme gefordert.
Hessisches Landesarbeitsgericht Az: 2 Sa 1668/04



AnwaltOnline | Frag einen Anwalt

Ihre Rechtsfrage einem Anwalt stellen. Sie haben eine Rechtsfrage und möchten diese gern einem Anwalt vorstellen? Wir haben die Lösung für Sie.
In Kooperation mit AnwaltOnline können Sie über dieses Formular Ihre Rechtsfrage direkt an einen Anwalt senden. 

Ihr AnwaltOnline – Anwalt sagt Ihnen vorher, was Ihre Beratung kosten würde. Anders als bei anderen Anbietern können Sie Ihre Frage kostenlos und unverbindlich stellen – es fallen keinerlei Einstellgebühren an. Wenn Sie die Kosten nicht übernehmen wollen, sagen Sie einfach Bescheid. Auch wenn wir nichts mehr von Ihnen hören, kommt kein Auftrag zustande und fallen keine Kosten an. Vielmehr wird die Beauftragung erst wirksam, wenn Sie sich hierfür entscheiden und die veranschlagten Kosten überweisen. Bei AnwaltOnline haben Sie die volle Kostenkontrolle.





Ich habe die AGB und Datenschutzerklärung gelesen und akzeptiert

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht.