Jüngere dürfen nicht bevorzugt werden

Als der Vertrag eines 62-jährigen Klinikchefs auslief, wurde dieser nicht verlängert. Stattdessen stellte die Klinik einen 41-jährigen Geschäftsführer ein. In der Presse erklärte der Aufsichtsrat der Klinik, dass der Ex-Chef vor allem wegen seines Alters nicht weiterbeschäftigt wurde.

Der 62-Jährige klagte und bekam Recht. Das Verbot der Altersdiskriminierung gelte auch für Geschäftsführer, wenn ein befristeter Vertrag nicht verlängert wird, so die Richter.
Bundesgerichtshof Az: II ZR 163/10



AnwaltOnline | Frag einen Anwalt

Ihre Rechtsfrage einem Anwalt stellen. Sie haben eine Rechtsfrage und möchten diese gern einem Anwalt vorstellen? Wir haben die Lösung für Sie.
In Kooperation mit AnwaltOnline können Sie über dieses Formular Ihre Rechtsfrage direkt an einen Anwalt senden. 

Ihr AnwaltOnline – Anwalt sagt Ihnen vorher, was Ihre Beratung kosten würde. Anders als bei anderen Anbietern können Sie Ihre Frage kostenlos und unverbindlich stellen – es fallen keinerlei Einstellgebühren an. Wenn Sie die Kosten nicht übernehmen wollen, sagen Sie einfach Bescheid. Auch wenn wir nichts mehr von Ihnen hören, kommt kein Auftrag zustande und fallen keine Kosten an. Vielmehr wird die Beauftragung erst wirksam, wenn Sie sich hierfür entscheiden und die veranschlagten Kosten überweisen. Bei AnwaltOnline haben Sie die volle Kostenkontrolle.





Ich habe die AGB und Datenschutzerklärung gelesen und akzeptiert

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht.