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Erstattung Kosten Dienstreise im Forum Arbeitsrecht vom Rechtsforum | Ratgeber Recht

Ich bin bei einem großen Unternehmen (>50000 mitarbeiter) tätig. Für Dienstreisen gibt es sogenannte "Hotel ... Urteile und Rechtsfragen

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    Standard Erstattung Kosten Dienstreise

    Ich bin bei einem großen Unternehmen (>50000 mitarbeiter) tätig. Für Dienstreisen gibt es sogenannte "Hotel Standards", die die Obergrenzen für Hotelpreise festlegen. Alles darüber wird nicht erstattet. Ich habe nun Anfang Januar eine Dienstreise für März geplant und ein Hotel gebucht. Einige Tage später wurden per E-Mail an alle Kollegen neue "Hotel Standards" geschickt, wobei die Obergrenze für den Zielort meiner Dienstreise reduziert war. Nun war mein Hotel plötzlich teurer als die neue Obergrenze. Ich habe bei demjenigen, der die neuen Hotel Standards geschickt hat, nachgefragt, ob ich mein Hotel trotzdem erstatten soll, oder was ich nun machen soll. Die Antwort war dass die neuen Standards ab diesem Tag gelten, und wenn das Hotel schon gebucht ist, gelten die alten "Hotel Standards". Jetzt bei der Abrechnung wurde von den Kollegen aus der Finanzanteilung gesagt, dass dies nicht stimmt, und dass ich mein Hotel hätte umbuchen müssen auf ein billigeres, und dass die Differenz meiner Kosten zur Obergrenze nicht erstattet wird.
    Ist dies rechtlich überhaupt möglich? Sagen wir beispielsweise, meine Dienstreise wäre direkt ein paar Tage später gewesen, dann wäre es ja viel zu spät gewesen umzubuchen. Ich kann mir nicht vorstellen dass dieses Vorgehen arbeitsrechtlich erlaubt ist. Zudem hat mir ja ein anderer Mitarbeiter eine andere Auskunft erteilt (obwohl diese ja anscheinend falsch gewesen sein soll...).
    Vielen Dank!

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