Urlaub

Seite 1 von 212

Vererbung von Urlaubsgeld nach Tod

Können offene Urlaubsansprüche vererbt werden? Unter bestimmten Voraussetzungen ist dies durchaus möglich. So kann es sein, dass eine Witwe Anspruch aus Ausbezahlung von Urlaubsansprüchen hat, wenn der Partner wegen einer Arbeitsunfähigkeit bis hin zum Tod seinen Urlaub nicht nehmen konnte. Nach der neuen Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichtes, welche sich an eine EU ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Kein Ausgleich für nicht genommenen Urlaub

Kein Ausgleich für nicht genommenen Urlaub Muss ein Beamter kurz vor seiner Pensionierung wegen einer Krankheit auf dem ihm zustehenden Urlaub verzichten, so entsteht daraus kein Anspruch auf eine Entschädigung. Der Fall vor Gericht in dem ein Beamter Auf Erstattung von 9980,17 Euro als Entschädigung für seinen nicht genommenen Urlaub klagte, ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Arbeitsrecht, Urlaub: Nützliche Links im Web!

Nach oben

Entscheidung über Urlaubsanträge

Immer zu Beginn des neuen Jahres werden die Reisekataloge durchsucht und die Urlaubsschnäppchen Seiten im Internet durchforstet. Schnell spring einem da ein schier unglaubliches Angebot ins Auge. Da möchte man zugreifen, bevor es vergeben ist. Wie wir aber wissen, muss der Arbeitgeber den Urlaub zuvor genehmigen. Dumm nur, wenn er seine ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Zulagen bei Schichtarbeit im Urlaub

Während des Urlaubes hat ein Arbeitnehmer keinen Anspruch auf Zahlung von Schichtzulagen. In der Regel ist es so, dass bei Spät oder Nachtschicht eine Zulage gewährt wird. Manchmal freiwillig, oft aber durch einen Tarifvertrag geregelt, soll so die Sonderleistung vergütet werden. Geht der Arbeitnehmer nun in Urlaub, so stehen ihm diese ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Urlaubsanspruch bei Erkrankung

Wer seinen Jahresurlaub wegen Erkrankung nicht nehmen kann, verliert diesen weder im Folgejahr noch bei Ausscheiden aus der Firma. So hat es das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz entschieden. Hier konnte eine Mitarbeiterin ihren Urlaub aus 2007 und 2008 wegen langer Krankheit nicht nehmen. Als sie dann im August 2008 aus der Firma ausschied, ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Urlaub mit Geld abgelten: So bleibt dein Urlaubsanspruch erhalten

Des deutschen liebstes Kind. Der Urlaub. Das ganze Jahr freut man sich auf ein paar freie Tage und will sie im Kreise der Familie oder Freunden verbringen. Urlaub soll der Erholung dienen, manche nutzen ihn zum Renovieren, andere verdienen sich ein Zubrot dazu. Was auch immer der einzelne mit seinem ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Grundsatzurteil: Rückruf aus dem Urlaub

Die schönsten Tage im Jahr sind für jeden Arbeitnehmer der Jahresurlaub. Weg in die Ferien, Sonne, Starnd und Meer genießen oder einfach nur zu Hause faul herumliegen. Jeder so wie es mag. Was ist aber, wenn man unweit der Arbeitsstätte wohnt und der Chef wegen Mitarbeitermangel im Urlaub anruft man ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Resturlaub: Anspruch auf Übertragung ins neue Jahr

Jeder Arbeitnehmer hat entsprechend dem Urlaubsgesetz oder verbindlicher Tarifbestimmungen Anspruch auf Urlaub. Dieser Anspruch verfällt nicht automatisch am Ende des Jahres, selbst wenn der Arbeitnehmer weder einen Urlaubsantrag eingereicht hat, noch wenn er auch sonst keine Ansprüche auf seinen Urlaub gestellt hat. Der Urlaub ist ihm in einem solchen Fall auf ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Ersatzdienst: THW oder Feuerwehr Einsatz im Urlaub

Der THW Dienst wird oft von Wehrdienstverweigerern genutzt um den Dienst an der Waffe zu umgehen. Keine schlechte Idee und eine Freizeitinvestition, die der Allgemeinheit zu gute kommt. Wer während seines Ersatzdienstes beim THW oder der Feuerwehr im Berufsleben steht, der hat wie jeder andere Arbeitnehmer Anspruch auf seinen vollen ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Urlaubsabgeltung bei andauernder Krankheit

Jeder Arbeitnehmer hat Anspruch auf Abgeltung seines Urlaubes in Freizeit. Es gibt aber auch Möglichkeiten diesen in Bares zu wandeln. So kann ein Arbeitgeber den urlaub ausbezahlen, wenn er wegen Krankheit des Mitarbeiters nicht in Anspruch genommen werden konnte oder das Beschäftigungsverhältnis gekündigt wurde. Der Urlaubsanspruch des Arbeitnehmers endet aber ...
Vollständigen Artikel lesen...

Nach oben

Seite 1 von 212